"C’est injustice de voir qu’un père vieux, cassé et demi - mort jouisse seul, à un coin du foyer, des biens qui suffiraient à l’avancement et entretien de plusieurs enfants, et qu’il les laisse cependant, par faute de moyens, perdre leurs meilleures années sans se pousser au service public et connaissance des hommes." Les Essais II, Montaigne

Le Réseau EIDLL "Économie Internationale de la Longévité", créé en 2018, regroupe 26 centres de recherche et 4 institutions affiliées en économie du vieillissement pour contribuer au développement de la recherche et des échanges sur le sujet.

Plus d'informations : http://www.tdte.fr/research-area/presentation/reseau-eidll

"It is unjust to see an aged father, broken (or in his dotage) and only half alive, stuck in his chimney-corner with the absolute possession of enough wealth to help and maintain several children, allowing them all this time to waste their best years without means of advancement in the public service and of making themselves better known." Les Essais II, Montaigne

The "International Longevity Economics" (EIDLL) Network was created in 2018. It gathers 26 research centres and 4 affiliated institutions in ageing econoomics. Its aim is to favour exchanges and foster research on ageing economics.

More at : http://www.tdte.fr/research-area/presentation/reseau-eidll


17 novembre 2019

Débats & Actualités

L'OCDE, le CEPII et leurs partenaires de l'Université de Lille (LEM), PSE (Paris School of Economics, la Fondation Rodolfo De Benedetti, l'Université de Luxembourg et l'IRES (Université Catholique de Louvain) organisent le 9ème Colloque annuel "Immigration in OECD Countries" le 12 et 13 décembre 2019.


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Journée scientifique organisée par la Plateforme Nationale de la Recherche sur la fin de vie le 4 décembre 2019 au Ministère des Solidarités et de la Santé


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Conférence "Inequality and redistribution in low and middle-income countries" le lundi 4 novembre à l'Agence Française de Développement (AFD)


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Colloque annuel du Conseil d'orientation des retraites (COR) "Les femmes et la retraites" le 2 décembre 2019 de 9h30 à 18h


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Séminaire "Fertility and Labor Market Responses to Reductions of Mortality" présenté par Selma Walther, Sonia Bhalotra et Atheen Venkataramani organisé par LEM MOF-ADP à l'Université de Lille le 22 octobre 2019.


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La prochaine Biennale du Céreq aura lieu le jeudi 19 mars 2020 à Paris autour de la question : "L'entreprise rend-elle compétent.e ?"


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Le Groupe VYV organise un colloque intitulé "La longévité, nouveau défi pour les mutuelles" qui se tiendra le 23 octobre prochain.


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Conférence " Why do Stock Markets Jump (and Trump's impact on Markets) ?" par Nicholas Bloom professeur à l'Université de Stanford le 5 décembre 2019 à la Paris School of Economics (PSE)


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Le CEPREMAP (Centre pour la recherche économique et ses applications) et l'IPP (Institut des Politiques Publiques) organisent le 15 octobre 2019 à la Paris School of Economics (PSE) une conférence sur l’évaluation du budget 2020. Trois papiers seront présentés suivis d'une table ronde.


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Les Rencontres de la Chaire de Gestion des services de santé, organisées le jeudi 17 octobre à 18h00, au CNAM (Conservatoire national des arts et métiers)


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Conférence de la Chaire TDTE "Retraite: tous actifs!" le 15 octobre 2019 de 17h à 19h30, organisée avec le Groupe Aésio et en collaboration avec la Caisse des Dépôts


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Rencontres Seniors et Sociétés propose une nouvelle session le 8 octobre à la Maison de la Chimie, Paris sur le thème "Relever le défi du vieillissement", organisé par M&M Conseil


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Workshop International du 3 au 4 Octobre "Putting Well-being metrics into Policy Action" organisé par l'OCDE à Paris


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Matinale "Dynamiques et ruptures sociales de la longévité" organisée par Silver Valley et l'Assurance Retraite CNAV Ile-de-France, le 27 septembre 2019 qui traitera du thème de l'isolement social des personnes âgées


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Livres, Articles & Working Papers

Grâce à la coordination d'équipe d'analystes qui ont travaillé sur une douzaine de pays pendant une vingtaine d'années, le projet International Social Security (ISS) s'est servi de la large palette de systèmes de sécurité sociale comme un laboratoire afin d'étudier les effets des différents réformes de retraite sur le taux de participation des personnes âgées. Cette étude en sept étapes s'intéresse particulièrement à la santé des personnes âgées comme condition de leur entrée sur le marché du travail.


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Cet article est une revue de littérature sur les coûts direct en soin de santé de la prise en charge de personnes âgées atteintes de la malade d'Alzheimer ou de démence associées dans le cadre de régime de soin privés gérés par Medicare.


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Les premiers apports du suivi sur 7 ans de la Génération 2010 :

Que sont devenus les jeunes sortis du système scolaire en 2010, à tous les niveaux de formation, avec ou sans diplôme ? Que nous apprennent leurs 7 premières années de vie active sur les transformations structurelles du marché du travail ? Comment la conjoncture difficile a-t-elle pesé sur leurs trajectoires ? Les derniers résultats de l’enquête Génération 2010 du Céreq offrent l’occasion d’un regard inédit sur l’intégration professionnelle d’une jeunesse toujours plus diplômée, et qui voit se creuser les écarts entre niveaux de diplômes



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En raison du vieillissement de la population, de l’affaiblissent des aides familiales etc... l'aide au revenu pour les personnes âgées est devenue une question de plus en plus importante en Asie. C'est d'autant plus vrai en Asie de l'Est et du Sud-Est ou la transitions démographiques a déjà commencé. Ce papier fournit un large aperçu des actuels système de retraites en République Population de Chine, Indonésie, République de Corée, Malaisie, Philippines, Singapour, Thaïlande et Vietnam ; les caractérise et identifie leurs faiblesses structurelles. Les principales défaillances systémiques mises en avant sont la faible couverture, des prestations inadéquates, le manque de viabilité financière et le soutient insuffisant pour les personnes âgées en difficulté financière. Le papier se termine par quelques orientations politiques pour une réforme des retraites qui renforcerait la capacité des systèmes de retraite asiatiques à assurer la sécurité économique pour le nombre croissant de personnes âgées dans ces sociétés.


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L'atout démographique qui a largement contribué à la croissance économique des pays en développement d'Asie a maintenant disparut. Le vieillissement de la population affecte la croissance via l'épargne, l'accumulation du capital, la participation au marché du travail ainsi que la productivité totale des facteurs. Donghyun Park et Kwanho Shin examinent l'impact du vieillissement de la population sur ces quatre canaux dans 12 économies en développement d'Asie qui constituent collectivement la majeure partie de la population et de la production de la région. Ils réalisent ensuite des projections des effets du vieillissement de la population sur la croissance économique de ces 12 pays entre 2011 et 2020 et entre 2021 et 2023. Leurs résultats indiquent que l'impact sera négatif lorsque le phénomène sera d'autant plus avancé.


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Le travail régulièrement au cours de la cinquantaine et du début de la soixantaine est la clé pour atteindre la sécurité de la retraite. Cependant, les travailleurs ont aussi besoin d'accès à des régimes de retraite -afin de pouvoir continuer à accumuler des ressources- et des assurance de santé -afin d'éviter des retraits d'actifs dans le cas d'un choc sur leur santé. Pourtant, malgré le fait qu'un large littérature s'intéresse au emploi non conventionnels qui sont dépourvus de ces deux dispositifs, la façon dont les seniors utilisent ces emplois et ses conséquences restent floues. Ce papier se base sur l'Etude de la Santé et de la Retraite (Health and Retirement Study) afin d'identifier ces emplois non-conventionnels et, en s’appuyant sur une analyse en séquence, d'expliquer comment ils sont utilisés par les travailleurs âgés de 50 à 62 ans. D'après les résultats, une majorité des emplois non-conventionnels sont utilisés de manière régulière par les travailleurs et que peu d'entre eux les utilisent brièvement ou comme passerelle vers la retraite. Finalement, les travailleurs engagés régulièrement dans un emploi non-conventionnel finissent avec un niveau de pension moindre et leur mesure du bien-être en revient diminuée -incidence de la dépression. Compte tenu de cette situation, l'extension de ces dispositifs (régime de retraite et assurance santé) pourrait améliorer leur bien-être lors de la retraite.


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Dans un contexte de réchauffement climatique, les émissions de dioxyde de carbone liées au transport routier font l'objet d'une attention croissance. Dans cet article, Camille Blaudin de Thé, Benjamin Carantino et Miren Lafourcade étudient l'impact de la forme urbaine et de la taille des villes sur les émissions de CO2 produites par les déplacements automobiles en France. En s'appuyant sur les enquêtes "Budget de Familles" menées par l'INSEE en 2001 et 2006, ils estiment que les ménages résidant en zone périurbaine ou rurale consomment en moyenne 400 litres de carburant de plus par an que les ménages résidant en centre-ville, toutes choses égales par ailleurs. Si l'empreinte carbone des ménages est effectivement plus faible dans les zones plus denses, une politique spatiale "durable" ne se réduit pas à une simple compaction des villes. Les auteurs montrent que des formes urbaines très différents peuvent conduire à une même empreinte carbone des ménages.


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D'après l'INSEE "4 millions de seniors seraient en perte d'autonomie en 2050" en France : dans cette note l'INSEE donne ces premières estimations et la répartition sur le territoire française de ces personnes en perte d'autonomie.


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"En France, près de 11 millions de personnes prennent chaque jour soin d'un proche âgé, malade ou handicapé." Dans son livre Aidants, ces invisibles , la doctoresse Hélène Rossinot aborde la question des aidants, leur place et leur statut au sein de la société, leur financement ou encore la fragile relation aidant-patient-soignant.


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Ce papier présente les résultats d'une étude basée sur le RAND American Life Panel qui interroge les travailleurs âgés sur les caractéristiques actuelles ou désirées de leur emplois et leurs impact sur le départ à la retraite. Les résultats mettent en évidence l'importance de la flexibilité dans les horaires de travail. Par exemple, les auteurs estiment que la part des individus toujours en activité après 70 ans serait de 32.2% si tous les travailleurs avaient des horaires flexibles alors qu'en l'absence de cette flexibilité cette fraction ne représente que 17.2%. En comparant les caractéristiques actuelles des emplois et celles auxquelles ils aspirent, l'étude montre qu'à l'aube de la retraite les travailleurs ont une moins forte appétence pour les tâches physiques et cognitives mais une plus grande pour celles liées au social. Lorsqu'il sont interrogés sur leurs futurs emplois, la plupart s'inquiète de leur santé alors qu'une moindre part s'inquiète que leurs employeurs les gardent. L'accès au temps partiel et la longévité escomptée semblent moins importants dans la prédiction du départ à la retraite.


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L'économie américaine s'est récemment caractérisée par deux phénomènes : une augmentation importante de l'espérance de vie après la retraite ainsi qu'une expansion majeure des activités de titrisation et shadow banking. Dans cet article les auteurs vont mettre en évidence la relation entre ces deux tendances. En effet, les agents comptent sur les intermédiaires financiers pour assurer leur consommation une fois à la retraite. Avec l'augmentation de l'espérance de vie on observe un regain d'appétence pour les activités de titrisation, plus risquées mais plus rentables. Le résultat de l'évaluation quantitative du modèle est le suivant : la transition démographique peut induire un boum du crédit et de la production mais uniquement lorsque intervient la titrisation et le shadow banking.


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La Public Health England s'est intéressée à la mise en place des politiques de prévention des problèmes de santé tout au long de la vie. Ce papier, publié en mai 2019, revient sur les outils utilisés, les techniques de suivis et d'évaluation de cette approche.


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Papier de recherche : "Impact of Defaults in Retirement Saving Plans: Public Employee Plans", Robert L. Clark, Denis Pelletier, the National Bureau of Economic Research


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Suite au Symposium international 2019, nous avons le plaisir de vous présenter les actes, retraçant les échanges et propositions ayant eu lieu au long de la journée. Ils sont en ligne sur le site de la chaire TDTE.

Nous vous souhaitons une bonne lecture !


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